为进一步提升人力资源管理水平及能力，对标对表同行业先进企业，学习深化国企改革新形势下薪酬绩效体系改革经验与方法，近日，集团公司组织人力资源管理提升培训，公司人事部相关人员参加了线上培训。

      此次培训由中智管理咨询公司高级合伙人臧盛英授课，培训主题围绕国企薪酬绩效机制建设展开，对薪酬绩效进行综述，从绩效体系设计实务、薪酬激励体系设计实务展开阐释。通过此次培训，开阔了对标视野，加深了参训人员对人力资源管理工作新的认识和新的工作思路，为决战第四季度提供了有力支撑。

人事部  张丹